Seguridad en el trabajo

 UNA FECHA CLAVE PARA PROMOVER LA SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL

La celebración de esta importante fecha es el 28 de julio en memoria de un hecho ocurrido en 1983, mientras se construía la  represa hidroeléctrica del Guavio donde fallecieron más de 120 trabajadores colombianos, debido a que no existía  una estrategia de salud ocupacional  eficiente  y actualizada.es por esto, que el gobierno estableció esta fecha con el fin de promover la importancia de la seguridad y salud en el trabajo.

Derechos de salud de los trabajadores:

Cada empresa puede tener establecidos previamente  los derechos y obligaciones de sus trabajadores. No obstante, hay  derechos básicos  y generales que te respaldan como trabajador  y que tu como empleador  debe cumplir.

Entre los derechos básicos  de salud mental y física que debemos tener como trabajador están:

  • El derecho de la integridad física y mental. En caso de peligro para la vida, puedes interrumpir de inmediato la actividad laboral.
  • Respeto a la libre expresión de ideas, creencias  y prácticas.
  • Respeto a los horarios laborales, con respectivas pausas para alimentación y descanso.
  • Accesos a permisos y reposos médicos.
  • Derecho al respeto dela intimidad y protección contra el acoso en cualquier forma, ya sea por raza, etnia, orientación sexual, etc.
  • Derechos a una política de prevención de riesgos laborales que tengan como propósito disminuir o evitar  por completo los daños que se deriven  del trabajo.

Consejos  para prevenir cualquier accidente ene l trabajo

 No consuma bebidas cerca de fuentes o equipos eléctricos. Respeta la función  de cada espacio.

  • Lo mismo aplica para no fumar, debes hacerlo en el área dispuesta para ello.
  • Conoce las salidas de emergencia y de evacuación.
  • Revisa siempre que las vías de evacuación estén libres y las salidas  de emergencia bien identificados.
  • Emplea los equipos de protección que necesitas para su labor, ya sean guantes, cascos, chalecos, etc.
  • Asiste a las capacitaciones y simulacros, de esta manera aprendes a manejar situaciones en el lugar de trabajo.
  • En cuanto a la salud emocional: identifica fuentes de estrés, molestias y desmotivación en el lugar de trabajo.
  • Propiciar un buen ambiente de trabajo abierto y de respeto mutuo, no participes de rumores, ni tomes las cosas a tono personal.
  • No tengas miedo de exigir lo que te corresponde como trabajador, ya sean los implementos para tu trabajo y protección, así como tus tiempos para alimentación y descanso.
  • Inspecciona  tus posturas mientras trabajas, así como la iluminación, la limpieza y el orden de tu puesto.
  • revisa frecuentemente tus rutinas y verifica que no tienes estos comportamientos riesgosos.

¡Todos tenemos  derecho a trabajar  en ambiente seguro  en todos los sentidos!